logo Schneider Electric CZ, s.r.o.

Digitalizace a rozšířená realita pomáhá řešit nedostatek kvalifikovaných lidí ve výrobě

Chybějící technické profesionály umí firmy do určité míry nahrazovat rozšířenou realitou, která umožní i poučeným laikům vykonávat činnosti, k nimž nemají plnou kvalifikaci. Stačí k tomu tablet s kamerou, který doplňuje reálně snímané prostředí o konkrétní pracovní pokyny pro úspěšné zvládnutí úkolu.

"Na trhu práce strmě ubývá technicky orientovaných mladých lidí, kteří jsou pro mnoho firem klíčoví. Například počet mladých elektrotechniků klesl za posledních šest let skoro o polovinu. Rozšířená realita dokáže personální výpadky zmírňovat tím, že zvyšuje kvalifikaci stávajících zaměstnanců. S velkou nadsázkou řečeno, i běžná obsluha výrobní linky bude schopna odhalit poruchu elektrického zařízení umístěného v rozváděči nebo v technologii. Stačí jí k tomu tablet s kamerou, která snímá sledovaný objekt, například rozvodnou skříň, a speciální software, který obsluhu upozorní na vzniklý problém. Vizuálně a zcela konkrétně ukáže, kam má sáhnout, co zkontrolovat, co nastavit a co zapojit," říká Michal Křena, specialista na rozšířenou realitu a digitalizaci průmyslu ze společnosti Schneider Electric.

Rozšířená realita zmírňuje dopady fluktuace zaměstnanců

Rozšířená realita je také reakcí na vysokou fluktuaci zaměstnanců ve výrobních podnicích a zmírňuje její dopady. Časté střídání zaměstnanců nutí firmy k rychlému řešení a mnohdy pak sáhnou i po lidech s nižší kvalifikací.

Rozšířená realita dokáže výrazně usnadnit zaučování nováčků, kteří se mnohem rychleji naučí obsluhovat stroje, montážní linky nebo se starat o údržbu techniky. Digitální technologie umožní také lepší zastupitelnost zaměstnanců v době dovolených nebo při pracovní neschopnosti.

40% učňů odchází po škole pracovat mimo svůj obor

Digitalizace a rozšířená realita vstupuje do českých firem v době, kdy dvě pětiny učňů odchází po škole pracovat mimo svůj obor a dosaženou kvalifikaci. Jde o poměrně vysoké číslo, které už zasahuje do přirozené generační obměny zaměstnanců ve svých oborech. Zkušené matadory pak nemá ve firmách kdo nahradit.

Pokud jde o aktuální potřeby zaměstnavatelů, ve firmách je největší poptávka po montážních dělnících mechanických zařízení, kam patří například pracovníci ve výrobě automobile. Na těchto pozicích chybí přibližně 11 tisíc zaměstnanců.

Vysoce žádaní jsou také montážní dělníci energetických a elektronických zařízení, kterých dohromady chybí kolem osmi tisíc.

Článek Schneider Electric CZ, s.r.o. ze dne 6. prosince 2019 - pátek

Další články od Schneider Electric CZ, s.r.o.

Digitalizace a rozšířená realita pomáhá řešit nedostatek kvalifikovaných lidí ve výrobě

UPS Galaxy VS pro datacentra a provoz kritických aplikací

Chyby v chlazení zbytečně zvyšují náklady provozu datacentra

Mikrodatové centrum pro podporu edge serverů

Řízení infrastruktury datacenter s využitím umělé inteligence

Nový konfigurovatelný RACK PDU od APC by Schneider Electric

Modicon odstartoval dějiny PLC automatizace

Vladimír Tichý - nový generální ředitel Schneider Electric

Unikátní řídící systém pro kritické aplikace v průmyslu a energetice

Elektromobilita v Česku potřebuje rozsáhlejší síť dobíjecích stanic a podporu státu

Thorsman LED pracovní světla pro řemeslníky i kutily

Nová řada kabelových bubnů Thorsman pro pohodlnou práci s elektrickým nářadím

Nová generace KNX ovládačů

Retrofit jako způsob modernizace vzduchových jističů za provozu

Vypínače a zásuvky Mureva pro průmyslové provozy i designové domácnosti

Nový energetický management datacentra CE Colo

Vzduchové jističe ovládané chytrým telefonem

Komponenty pro digitalizaci průmyslu, automatizaci a řízení energií z Písku

Nový záložní zdroj Smart-UPS s podporou SmartConnect

Jističe nízkého napětí MasterPact MTZ pro inteligentní rozváděče

Přepěťová ochrana pro ochranu citlivé elektroniky

Rekonstrukce UPS poskytovatale datacenter CE Colo proběhla za plného provozu

Dobíjecí stanice EVlink pro eletromobily Renault

EcoStruxure - otevřená systémová architektura pro digitální ekonomiku a IoT

Petr Špinar - nový obchodní ředitel divize IT Business Schneider Electric

Bezdrátové senzory pro měření spotřeby energie

Nabíjecí stanice elektromobilů se správou přístupu a chytrým systémem pro řízení energií v domě

Otevřená systémová architektura pro řízení budov

Mikrodatová centra pro internet věcí k širokému využití

Nové jističe pro efektivnější plánování energetických úspor ve výrobě

Bydlete chytře, pohodlně a úsporně

Bezdrátový systém Unica Airlink pro inteligentní dům

IT technologie Schneider Electric pomáhají českému exportu do zahraničí

Dvojitý USB konektor pro rychlé nabíjení

UPS Galaxy VX pružně reaguje na energetické potřeby datacenter

Detektory Argus zjistí přítomnost osob i přes tenkou zeď

Chyby v optimálním nastavení datacentra snižují výkon svěřených IT zařízení

Bluetooth přijímač Unica pro audio přehrávání z externích zařízení

Galaxy VX - nová generace ochrany napájení datových center

Elektromobily BMW i3 ve službách české policie

Proaktivní monitoring prostředí datových center

Multimediální zásuvky s konektory HDMI, VGA, USB, 3xRCA a Audio Jack 3,5 mm

Nová generace dotykových ovladačů KNX pro bytové prostory

Jak se efektivně chránit proti výpadkům napájení

Univerzální LED stmívač v modulárním provedení

Řídící systém Modicon LMC078 pro řízení moderních strojů

KNX platforma jako mozek inteligentního domu

Domácí elektrospotřebiče pod přepěťovou ochranou SurgeArrest PM6U-FR

Jak na optimální napájení a chlazení datacenter

Bezdrátové polohové spínače snižují náklady na drahou kabeláž