<rss version="2.0"><channel><title>ITPOINT.CZ - XML feed pro názory a argumenty od Pavel Křižanovský - Technický ředitel Cisco ČR - názorů/agumentů = max. 10</title><link>https://www.itpoint.cz/</link><description>ITPOINT.CZ - aktuální články z IT a telekomunikací</description><language>cs</language><managingEditor>redakce@itpoint.cz</managingEditor><image><url>https://www.itpoint.cz/lide/pavel-krizanovsky.jpg</url><link>https://www.itpoint.cz/nazory-argumenty/</link><title>ITPOINT.CZ</title><description>!!! INFO PRO WEBMASTERY: PARAMETREM N V URL ADRESE (https://www.itpoint.cz/xml/nazory-argumenty-osoba/?i=971&amp;n=10) LZE RIDIT POCET VRACENYCH ZAZNAMU - DEFAULT = 10, MAX = až 50 !!!</description></image><item><title><![CDATA[AI technologické trendy roku 2024 podle Cisco]]></title><link><![CDATA[https://www.itpoint.cz/cisco/?i=ai-technologicke-trendy-2024-15431]]></link><description><![CDATA[Umělá inteligence bude hrát stále významnější roli pro efektivitu programování. Vývojáři použijí umělou inteligenci k urychlení práce a automatizaci únavných úkolů, jako např. testování. 
Aplikace pro spolupráci a pomocníci s umělou inteligencí pomohou týmům řešit složitosti týkající se zabezpečení, pozorovatelnosti a infrastruktury na základě doporučení generovaných umělou inteligencí. 
Velká část developerů si již AI vyzkoušela pro vývoj částí kódu a často byli velmi pozitivně překvapeni, jak se s tím ChatGPT vypořádal. Myslím, že v budoucnu můžeme očekávat skutečně rutinní využívaní AI pro komplexnější vývoj celých aplikací.  [ Pavel Křižanovský - Technický ředitel Cisco ČR - v článku CISCO SYSTEMS (Czech Republic) s.r.o. ze dne pátek 19.  ledna 2024 ]]]></description></item><item><title><![CDATA[Slabá technická podpora pro hybridní práci vzdálených pracovníků]]></title><link><![CDATA[https://www.itpoint.cz/epson/?i=technicka-podpora-hybridni-prace-15007]]></link><description><![CDATA[V mnoha českých a slovenských firmách vládne bohužel určité nedorozumění. Klasický home office není naplněním moderního hybridního modelu práce. V něm by totiž měl mít zaměstnanec pro práci naprosto stejné podmínky a možnosti bez ohledu na to, zda sedí ve firemní centrále, na pobočce, doma nebo je někde na pracovní cestě. 
Jedině tak po něm může firma chtít stejnou efektivitu a produktivitu práce. Průzkum ale ukazuje, že vzdálení pracovníci mají i dnes prakticky stejné vybavení a podmínky jako v době, když museli ze dne na den nuceně zůstat doma kvůli lockdownu. 
České a slovenské firmy akceptovaly home office, ale berou ho velmi často jako nouzové, náhradní řešení. Do plného hybridního modelu práce jim chybí ještě kus ujít.  [ Pavel Křižanovský - Technický ředitel Cisco ČR - v článku CISCO SYSTEMS (Czech Republic) s.r.o. ze dne středa 2.  listopadu 2022 ]]]></description></item><item><title><![CDATA[Neduhy firemních WiFi sítí jsou příležitostí pro hackery]]></title><link><![CDATA[https://www.itpoint.cz/cisco/?i=firemni-wifi-14481]]></link><description><![CDATA[Často se setkáváme s tím, že firmy obměňují svoji WiFi infrastrukturu živelně a nekoncepčně a vytváří si takovou zoo všemožných zařízení, která se velmi obtížně řídí, vzájemně se ruší a nefungují ideálně. Ne každá firma ale disponuje prostředky na to, aby kompletně obměnila celou síť najednou. V takovém případě doporučuji modernizovat v ucelených blocích. 
Začněte od klíčových provozů a starší vybavení přesuňte do méně kritických míst, kde není takový tlak na vysokou dostupnost, propustnost či nejnovější technické vlastnosti. Řešením může být také investiční půjčka či dotace, s tím umíme my i naši partneři pomoci.  [ Pavel Křižanovský - Technický ředitel Cisco ČR - v článku CISCO SYSTEMS (Czech Republic) s.r.o. ze dne úterý 12.  října 2021 ]]]></description></item></channel></rss>