logo Aquasoft s.r.o.

Aquasoft potřetí mezi desítkou nejlepších zaměstnavatelů ČR

Společnost Aquasoft se již potřetí za sebou umístila mezi desítkou nejlepších zaměstnavatelů v České republice. Letos Aquasoft obsadil čtvrté místo.

Studie Best Employers je pořádána mezinárodní společností Hewitt Associates. V České republice tento průzkum probíhá pravidelně od roku 2004 a za dobu své existence získal prestiž mezi firmami různých velikostí, zaměření a sektorů. Studie slouží jako měřítko úspěšnosti firemní kultury a komplexní práce v oblasti řízení lidských zdrojů. Jsou to totiž především zaměstnanci, kdo rozhoduje o tom, zda se jejich firma dostane do desítky nejlepších českých zaměstnavatelů.

Aquasoft se průzkumu zúčastnil již potřetí. "Po úspěchu v předchozích dvou letech jsme s napětím očekávali výsledky letošního ročníku. To, že se nám podařilo opět umístit v elitní desítce malých a středních firem, považujeme za výborný výsledek. Radost máme i z toho, že jsme první českou IT firmou střední velikosti, která se umístila v TOP 10 tři roky po sobě," říká Dagmar Mrkosová, personální ředitelka Aquasoftu.

Aquasoft je moderní a invenční firmou, ve které nacházejí uplatnění vysoce kvalifikovaní specialisté s ambicí pracovat na zajímavých a unikátních projektech. Zaměstnanci dlouhodobě kladně hodnotí také seriózní přístup k lidem, možnost aktivně ovlivňovat dění ve firmě, otevřenou komunikaci a přátelskou firemní kulturu.

"Zaměstnanci jsou pro nás to nejdůležitější a výsledek studie potvrzuje, že u nás skutečně nejde o prázdnou frázi," tvrdí Dagmar Mrkosová. Zaměstnanci Aquasoftu vědí, že si jich a jejich názorů firma váží. Podařilo se zde vybudovat sehraný tým téměř 120 lidí, kteří se mohou na sebe pracovně i lidsky spolehnout.

Jak personální ředitelka doplňuje, důvěra, kterou firmě zaměstnanci vyjadřují, zavazuje management ke stálému hledání možností a příležitostí, jak dále zvyšovat motivovanost a spokojenost zaměstnanců. Výsledky studie pomáhají zacílit pozornost potřebným směrem. V nejbližší době v Aquasoftu připravují např. další rozšíření nabídky vzdělávacích kurzů zaměřených nejen na rozvoj IT znalostí, ale i měkkých dovedností.

"Uvědomujeme si především stále rostoucí důležitost otevřené a efektivní komunikace. Proto plánujeme spuštění nového interního portálu, který umožní nejen pouhé předávání informací, ale bude vytvářet prostředí pro aktivní sdílení názorů a postřehů ve vztahu k fungování Aquasoftu. Naší trvalou snahou je řídit se heslem Společně budujeme úspěšnou firmu, ve které je radost pracovat. Chceme, aby nás i nadále vnímali naši zaměstnanci jako férového zaměstnavatele, který dodržuje dohody a sliby, otevřeně informuje o dění ve firmě, respektuje jejich názory a podporuje dobré mezilidské vztahy," uzavírá Dagmar Mrkosová.

Studie vychází ze zaznamenaných názorů 8042 zaměstnanců a 197 vrcholových manažerů z 53 zúčastněných společností, což reprezentuje zaměstnaneckou populaci více než 20000 zaměstnanců.

Další články k tématům - personální - studie - zaměstnanci - Dagmar Mrkosová

Článek Aquasoft s.r.o. ze dne úterý 20. dubna 2010

Další články od Aquasoft s.r.o.

Výběr nového klinického informačního systému

Celní databáze EU pro mobilní zařízení

Manažerský informační systém Aquasoftu pomáhá Scania CER při rozhodování

Řešení Aquasoftu podporuje mezistátní poskytování zdravotní péče

Jan Volšík: nový manažer pro významné zákazníky Aquasoft

Pro Aquasoft byl rok 2012 velmi úspěšný

Reorganizace Celní správy ČR s podporou Aquasoftu

Správní řízení pod dohledem informačního systému Arame

Podnikový IS Arowana Projecta pro projektově orientované firmy

Michael Hanke posiluje obchodní tým Aquasoftu

Pomocná knihovna pro připojení k ISZR

Steno: manažerský IS pro státní správu a samosprávu

Axinella: nemocniční žádankový systém

Sotalia: informační systém pro zdravotnická zařízení

EMCS minimalizuje rizika podvodů při pohybu zboží podléhajícímu spotřební dani v rámci EU

Bezpečnost potravin v Turecku pomáhá zajišťovat IS od Aquasoftu

IS ZEUS: dokonalý přehled o vzdělávání pracovníků ve zdravotnictví

Aquasoft zmodernizoval datový sklad a jeho BI nadstavbu ve Státní rostlinolékařské správě

Aquasoft oznamuje pozitivní hospodářské výsledky roku 2010

ITMS: integrovaný tarifní systém od Aquasoft pro tureckou Celní správu

Dovozci používají elektronické celní řízení

Iva Pavlousková: nový specialista externí a interní komunikace Aquasoft

Informační systém e-Vývoz pro Celní správu ČR

Aquasoft: první český Gold partner Oracle se specializací SOA Suite 11g

ECR brána: standard pro komunikaci deklarantů s Celní správou ČR

Datový sklad SVS: mocný nástroj pro řízení celého chodu instituce

Centrální úložiště receptů pro SÚKL

Aquasoft slavil 15 let od založení společnosti

Centralizovaný integrovaný IS pro zdravotní ústavy a zařízení

Dvě ocenění od CIO Business World pro Aquasoft

Vzdělávací programy Aquasoft s podporou operačního programu Praha Adaptabilita

Aquasoft partnerem konferencí s tématikou eHealth

Skokan roku: ocenění Oracle pro Aquasoft

Aquasoft se podílel na modernizaci celně-deklaračního systému Turecka

Aquasoft mezi 10 nejlepšími českými firmami

EMCS, nový systém přepravy zboží pro Celní správu ČR

Aquasoft potřetí mezi desítkou nejlepších zaměstnavatelů ČR

Aquasoft dosahuje nejlepších hospodářských výsledků v historii

Aquasoft implementoval propojení nového centralizovaného systému zdravotních ústavů ČR

Informační systém Celní správy ČR byl napojen na datové schránky

Aquasoft posiluje bezpečnost daňového území EU

Prestižní programátorská soutěž

Datový sklad Celní správy s novým SQL serverem 2008

Elektronizace zdravotnictví na dobré cestě

Aquasoft hlásí nárůst tržeb i v době krize

Nový systém pro zdravotní ústavy

Aquasoft posiluje marketing

Informační systém pro vyhodnocování bezpečnostních rizik EU

Kontrola bezpečnosti potravin se systémem od Aquasoftu

Aquasoft partnerem konference Systémová integrace 2009